忙しいけど給与・待遇は良いです。少しでも現場経験があればチャレンジしてください。慣れれば長期雇用間違いなし。
当社のお取引先であるゼネコンの建設現場に施工管理者（土木・建築）として行って頂く仕事です。
当社の正社員（社会保険等の加入済）ですが、お取引先の制服を着用し、携帯・PC・アドレス・名刺・連絡車等を貸与されて、お取引先の社員同様の待遇で働きます。
現場（土木・建築）は都内近郊・東北を主とし全国各地にありますが、社員の出身地・条件希望・適性等を十分に考慮して配置を行っています。
単独で配置することは殆どありません。必ず当社社員が先輩としていますので、アドバイスを受ければ配属先で問題なく就業して8割以上が長期雇用になっています。
寮費（レオパレス）は光熱費を含めて全額当社負担！！
施設使用料を給与から控除することは一切ありません。
給与は有資格者で手取り40万円以上、経験浅の方でも手取り30万円台です。業務の最盛期には残業代も驚くような額になりますよ！
| 勤務地 | 千葉県 全国各地 配属先により異なります （希望・適正を考慮して配置） | 交通機関 | 全国各地 配属先により異なります （希望・適正を考慮して配置） |
|---|---|---|---|
| 募集職種 雇用形態 |
設計・施工・建築・土木 正社員/派遣社員/紹介予定派遣 |
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住み込み求人情報
| 職種 | 設計・施工・建築・土木 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/派遣社員/紹介予定派遣 |
| 勤務地 | 千葉県 全国各地 配属先により異なります （希望・適正を考慮して配置） |
| 仕事内容 | 【お取引先であるゼネコンの社員として、建設現場で施工管理（土木・建築）を行います】 ベテランクラスの方であれば現場主任程度の業務をお願いすることになりますが、経験浅の方であれば、複数の協力業者の安全や進捗状況を管理して頂き、お取引先社員に正確な報・連・想を行えば問題ありません。 一つ一つですが慣れれば十分に戦力になれます。 現場は新築・改修・大小様々ですが、ご本人と十分に意見交換を行い無理なく配置します。 適材適所を基本としますのでプレッシャーを感じることなく伸び伸び働けます。 明るく・前向きに・一生懸命やって頂ければ、お取引先からの評価も高まりより安定した雇用になるものです。技術を磨くとともに周りに合わせる努力も必要です。 |
| 応募資格 応募条件 |
・高卒以上 ・普通自動車免許 ※有資格者（2級土木もしくは建築施工管理技士程度）であれば尚良し 元気で明るい対応ができる方大歓迎！！ 面接は全国各地に担当者が伺います。 |
| 勤務時間 | 【勤務時間】 8：00〜17：00勤務（内休憩1時間） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 土日祭日お休み（ただし、休日勤務は時間手当あり） |
| 給与 | 月給:350,000円 ～ 月給35万〜54万円（資格・経験にて算出）+時間外手当5万〜10万以上 ■帰省旅費（1ヶ月最大2万円まで）支給あり |
| 特長（メリット） | 未経験者OK/経験者優遇/日払い・週払い・稼働分前払い |
| 待遇 | ■社会保険・雇用保険・労災加入、有給休暇あり ■勤続5年以上は退職金あり ■支度・前借制度あり ※無資格者には施工管理技士等の国家資格受験のために夜間専門学校費用を全額会社負担 ※生面保険加入補助5千円 ※勤続1年以上の方には死亡保険加入等 |
住み込みの環境
| 寮・社宅の ポイント |
寮付き(個室寮)/寮費無料/水光熱費無料/生活備品・家電付き |
|---|---|
| 寮・社宅の様子や 周辺環境 |
■築浅のレオパレスに入居して頂きます。 （個室寮・寮費無料・光熱費は会社負担） ■電化製品等が完備されています。 ※簡単な生活用品や布団は当社にて用意しますので、入居は鞄一つ（ご自身の身の周りの物）です。 |
光栄コンサルタント株式会社の基本情報
| 企業名 | 光栄コンサルタント株式会社 | 求人の 雇用形態 |
正社員/派遣社員/紹介予定派遣 |
|---|---|---|---|
| 所在地 | 千葉県君津市中野1-2-8-1405 | 求人先名 | 光栄コンサルタント株式会社 |
| 企業ＰＲ | 当社は平成8年9月（9年目）に発起した「建設業に特化」した人材派遣会社です。社員数は総勢75名で、土木・建築・CADオペ等の技術者を主として、派遣先企業の現場管理・設計補佐・技術支援等を行っています。得意先は上場会社のみですので、派遣先での未払いやパワハラ等のトラブルは一切ありません。そのため、在籍率も高く、派遣先からの要望で派遣先社員になる者もおります。社会保険・雇用保険・有給制度・退職金制度等に加入・制定しており、働く社員を第一に考えています。業績は社員の増加に伴い増収増益であります。 |
|---|---|
| 担当者から一言 | 建設業は人材不足と言われておりますが、長く働ける人材は実力ややる気が必要です。当社は先に配属した社員の信用によって次のオファーを頂いております。つまり、配属先には必ずアドバイスやフォローをする仲間がいます。気おくれすることなく、徐々に積極的になれば良いです。そうすれば職場は明るく快適になるはずです。また、資格取得制度（専門学校費用全額負担等）も充実しています。仕事とは楽しく・充実してやるものです。お気軽にご応募ください。私が全国何処でも仕事と会社の説明に伺います。宜しくお願いします。 |