株式会社イカイ 九州事業部(福岡)の派遣社員の住み込みの仕事求人情報

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\軽作業×日勤土日休み/自動車用プラスチック部品の目視検査作業【20~40代男女多数活躍中!】
イカイ九州の派遣社員の住み込み求人 求人ID:1010-4793
福岡県 工場・軽作業/工場・軽作業 時給:1,200円 ~
福岡県行橋市のプラスチック部品を塗装している工場でのお仕事になります。 塗装前のプラスチック部品のバリ取り作業をお任せします。 個人作業なので慌てずに作業できますよ♪ <作業内容> (1)台車から製品を取り出す (2)ライトに当て塗装のムラやキズがないか検査 (3)クリップ等の部品が正しく組み付いているか検査 (4)検査が終わった製品を台車に置く ★残業は1日1時間程なので適度に稼げます! ★20~40代前半の男女が多数活躍している職場です♪
市区町村 寮費無料 個室寮 食事補助 赴任交通費支給
行橋市 - -
電話応募番号
050-5267-8689

部品を検査するだけだから工場未経験からでも始めやすい♪未経験者大歓迎★となります

《福岡県行橋市 自動車部品の製造工場でのお仕事♪》

・工場経験がなくても始めやすいシンプルな軽作業・検査作業

・扱うものはプラスチック部品だけだからラクラク持てる♪3㎏未満

・日勤のみだからプライベートも充実( ゚Д゚)

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面接はオンラインで対応しております☆彡

ここのお仕事だけでなくご希望をおしゃっていただければあなたにピッタリなお仕事を提案させていただきますので
お電話いただければと思います☆彡


勤務地 福岡県 行橋市 交通機関 JR日豊本線(門司港~佐伯) 『新田原駅』から車で10分  みやこ豊津ICから車で14分
募集職種
雇用形態
工場・軽作業/工場・軽作業
派遣社員
050-5267-8689
通話後、smsが届くことがあります

住み込み求人情報

職種 工場・軽作業/工場・軽作業
求人ID 1010-4793
雇用形態 派遣社員
契約期間 期間の定め有り 3ヶ月更新(最長3年)
勤務地 福岡県 行橋市 
仕事内容 福岡県行橋市のプラスチック部品を塗装している工場でのお仕事になります。
塗装前のプラスチック部品のバリ取り作業をお任せします。
個人作業なので慌てずに作業できますよ♪

<作業内容>
(1)台車から製品を取り出す
(2)ライトに当て塗装のムラやキズがないか検査
(3)クリップ等の部品が正しく組み付いているか検査
(4)検査が終わった製品を台車に置く

★残業は1日1時間程なので適度に稼げます!
★20~40代前半の男女が多数活躍している職場です♪
応募資格
応募条件
・未経験者歓迎
・経験者優遇
・フリーター歓迎
・学歴不問
勤務時間 [日勤]
8:20~17:30 実働 8.0h
補足事項

休憩時間70分
休日・休暇 土日休み
年間休日111日

事務所カレンダーによる
給与 時給:1,200円 ~

・時給:1,200円

・月収例24万円以上可(月21日稼働)
  残業20h・休日出勤1日

・赴任旅費支給
・交通費支給
加入保険 雇用保険/労災保険/厚生年金/健康保険
特長(メリット) 未経験者OK/経験者優遇/大量募集/履歴書不要/女性も活躍できる職場/友人同士の応募OK/土日休み/週休2日制/日勤のみのお仕事/転勤なし/車・バイク通勤OK/茶髪可
待遇 寮・社宅あり
社保完備
制服貸与
完全分煙
交通費支給
バイク・車通勤OK
昇給あり
休憩スペースあり
自動販売機あり
冷蔵庫あり
喫煙ルームあり
レンジ
お茶無料
受動喫煙対策 屋外喫煙可
050-5267-8689
通話後、smsが届くことがあります

住み込みの環境

寮・社宅の
ポイント
即入寮OK/寮付き(個室寮)/マンション・アパート寮/赴任交通費支給/生活備品・家電付き/駐車場有/寮から職場まで徒歩圏内/その他
寮・社宅の様子や
周辺環境
電子レンジ
冷蔵庫
車持ち込み
洗濯機
ガスレンジ
エアコン
風呂、トイレ別

株式会社イカイ 九州事業部の基本情報

企業名 株式会社イカイ 九州事業部 求人の
雇用形態
派遣社員
所在地 宗像市栄町12-19 カサデエスタシオン1F 求人先名 イカイ九州
企業PR イカイグループは、1970年に創業以来、
製造請負を中心に国内11社を有する
グループ会社として成長してまいりました。

イカイ九州事業部は
福岡県、大分県、佐賀県を中心に
人材派遣、製造請負、業務委託、有料職業紹介
を行っています。
「人の力・組織の力」でお客様をサポートし
皆様のお役にたちたいと思っています。
担当者から一言 1 イカイの「ものづくり」は
  「人づくり」から「人の力」「組織の力」で
  「ものづくり」をサポート
2 イカイ九州は、正社員比率が約30%であり
  定着率向上・安全品質管理・改善活動 
  等を通じ、請負化を推進しています。
3 社員の将来を見据えた
  「キャリアアップ教育」により
  「人財育成」を図り、風通しの良い
  企業です。
4 社員の有休取得率は約80%です。
  社員の皆さんは「オン」、「オフ」を
  上手に切り替えています。
5 きっとあなたにピッタリのお仕事を
  ご紹介いたします。お気軽にお問合せ下さい。
050-5267-8689
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