【寮費×食費×水道光熱費無料】安定した稼働でお仕事できるのは魅力的♪
弊社ブレイブリーのスタッフさんが活躍されております。
閑散期でも安定した稼働がありますので、給与の浮き沈みもございません。
残業コントロールもしてくださりますので、身体への負担も軽減されます。
接客を学びながら高時給で稼げる、人気の旅館でお仕事しませんか？
未経験のかたも大歓迎です。
| 勤務地 | 島根県 松江市 | 交通機関 | 玉造温泉駅より送迎あり |
|---|---|---|---|
| 募集職種 雇用形態 |
宿泊施設/レジャー・リゾート 派遣社員/紹介予定派遣/バイト・パート |
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住み込み求人情報
| 職種 | 宿泊施設/レジャー・リゾート |
|---|---|
| 雇用形態 | 派遣社員/紹介予定派遣/バイト・パート |
| 勤務地 | 島根県 松江市 |
| 仕事内容 | 歴史ある温泉地で格式の高い施設様です。 住み込みだけではなく、通勤者も大歓迎です。 落ち着いた雰囲気で経験も活かしてもらえる職場です。 基本的には朝・夕、お料理出しと片付けをしていただきます。 夕食は会席料理、朝食はビュッフェスタイルになります。 幅広い年齢層の方々がご活躍されております。 その他 ・客室案内 ・お茶出し ・清掃 などもございます。 |
| 応募資格 応募条件 |
経験者優遇 未経験歓迎 |
| 勤務時間 | 06:00~22:00 例:06:30~10:30 17:30~21:30 ※実働8時間 ※中抜けシフト ※月/160~180時間 |
| 休日・休暇 | 月に6〜８回程のお休み予定 |
| 給与 | 時給:1,300円 ～ 1,800円 1800円(着物経験者)1500円(作務衣経験者)1300円(未経験者) 時給1,300円〜 例： 1日8時間 1週間40時間 1ヵ月160時間 1,800円×8時間×22日＝316,800円 |
加入保険 | 雇用保険/労災保険/厚生年金/健康保険 |
| 特長（メリット） | 未経験者OK/経験者優遇/履歴書不要/女性も活躍できる職場/友人同士の応募OK/カップル・夫婦で応募OK/日払い・週払い・稼働分前払い/週休2日制/40代、50代(ミドル)活躍中/学生歓迎/ダブルワークOK/転勤なし/食事補助あり/車・バイク通勤OK/茶髪可/温泉地でのお仕事/短期の仕事 |
| 待遇 | 各種割増手当あり(残業・深夜) 社会保険完備※規定あり 前払い制度あり※規定あり 寮費・水光熱費無料 食費(出勤日休日含めて2食支給) 交通費(期間満了条件30,000円支給) 寮(アパートの可能性もあり) 自転車貸与 WiFi貸与(ポケットWiFi上限5,000円まで補助) 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
住み込みの環境
| 寮・社宅の ポイント |
即入寮OK/寮付き(個室寮)/マンション・アパート寮/カップル・夫婦の入寮OK/寮費無料/水光熱費無料/赴任交通費支給/生活備品・家電付き/Wi-Fi利用可/駐車場有/寮から職場まで徒歩圏内/その他 |
|---|---|
| 寮・社宅の様子や 周辺環境 |
バス・トイレ付の個室寮を利用いただきます。 5〜6畳程の和室になります。 【設備】 テレビ・エアコン・冷蔵庫・キッチン・寝具・バス・トイレ 【共用】 洗濯機・自転車 【周辺環境】 温泉内には郵便局・商店などはございますが、コンビニエンスストア・スーパーまでは、 徒歩で片道20程かかります。 お車があれば問題ございませんが、自転車の貸し出しもありますのでご活用ください。 |
株式会社BRAVELYの基本情報
| 企業名 | 株式会社BRAVELY | 求人の 雇用形態 |
派遣社員/紹介予定派遣/バイト・パート |
|---|---|---|---|
| 所在地 | 堺市堺区南向陽町2-3-10-203 | 求人先名 | 株式会社BRAVELY |
| 企業ＰＲ | 大阪府堺市にある、リゾート・観光地に特化した人材派遣会社になります。 主にホテル・旅館・テーマパーク・ゴルフ場・スキー場などに住み込みのお仕事をご紹介しております。 【自らがチャレンジをし、関わる全ての人のチャレンジもサポートする】を企業理念に掲げ、人材サービスを行なっております。 |
|---|---|
| 担当者から一言 | 株式会社BRAVELYの特徴です。 ＼安心感／ 求職者様の登録時にはオンライン面談を実施しております。 約15分程ではありますが、お互いの信頼関係が構築できるように色々とお話ししましょう。 基本的には面談担当者＝求人担当者になりますのでお仕事のご紹介までもスムーズです。 ＼レスポンス／ 弊社の人員は少数になりますが、スタッフさんの対応を最優先いたします。 派遣社員とはいえ、ブレイブリーの社員であり仲間という考えの為、 リアルタイムでお応えできるように努めております。 ＼サポート／ 3ヵ月に1回を目安に定期的に現地訪問に伺います。 通常はお電話・メール・オンラインなどでリレーションを築きますが、直接会って話すことの重要性を実感しており、サポートに行かせていただいております。 |